改革创新再出发 砥砺奋进新时代 2018年区总工会工作综述

    

“讴歌新时代 幸福渝中人”渝中区2018年非公组织职工歌唱大赛。

    渝中区2018年劳模创新发布会暨“五一”国际劳动节纪念活动。

    区工会劳动纠纷人民调解委员会开展劳动争议调解。

    “渝中工匠”杯物业服务技能大赛。

    砥砺奋进谋发展,锐意创新谱华章。2018年,区总工会带领基层工会组织一步一个脚印,走出了具有渝中特色的务实奋斗之路、开拓创新之路。

    一年来,区总工会自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路。

    一年来,区总工会主动把工会工作融入到全区工作大局中去谋划和推动,找准工会工作的切入点、结合点、着力点,与改革发展同频共振,与社会进步合拍共鸣,在服务大局中彰显作为。

    一年来,区总工会全心全意为职工群众服务,把职工群众最关心最直接最现实的利益问题、最困难最操心最忧虑的实际问题作为工作导向,千方百计为职工群众排忧解难,坚决维护职工群众合法权益,不断赢得广大职工群众的信赖和支持。

    一年来,区总工会大力推动工作创新,不断适应新形势新要求,不断探索行之有效的工作新机制新模式,把各级工会组织打造得更加坚强有力、充满活力,推动工会工作勇立潮头、迈上新台阶。

    1 把握正确政治方向

    加强思想政治引领

    工会是党领导下的工人阶级群众组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带,是职工群众利益的代表者与维护者。工会工作做的是党的群众工作,是党治国理政的一项经常性、基础性工作。去年以来,区总工会充分发挥工会组织优势,加强宣传思想教育,切实把加强职工群众思想政治引领落实到增强“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”上,团结引导职工群众听党话、跟党走。

    去年,区总工会紧紧围绕“庆祝改革开放40周年”这一主题,积极开展“文艺创作颂发展”“劳模事迹记心间”“我与改革共命运”等主题演讲、文艺演出、作品展览各类活动20余场次,共2200人次参与。

    不仅如此,区总工会还以“凝心十九大·聚力新渝中”为主题,开展学习贯彻党的十九大精神宣传活动,组织职工群众讲坛40余场次,共5800人次参与;以“渝中职工心向党”为主题,开展学习贯彻中国工会十七大精神活动,组织宣讲小分队进工地、进学校、进国企、进非公组织开展宣讲活动20余场次,共3000人次参与。

    2018年5月,在我区2018年“讴歌新时代 幸福渝中人”非公组织职工歌唱大赛中,11支参赛队伍用动听的音符、激昂的歌声、精美的编排展开了激烈角逐,《峡江情歌》《在灿烂阳光下》《感恩的心》《天路》等耳熟能详、昂扬向上、催人奋进、情感真挚的歌曲引起观众共鸣,选手们随着歌曲基调或深情、或愉悦、或柔婉、或高亢,一轮轮精彩的演唱把比赛推向高潮,集中展现了我区基层职工群众的时代风采。

    去年,区总工会坚持把思想性、教育性作为职工群众文化活动的生命,紧扣“中国梦、劳动美、幸福路、渝中情”这一主题,精心策划、广泛动员,组织全区广大职工群众开展了第二届渝中区“新翰龙杯”非公组织运动会、“廉政文化教育宣传月”书法摄影作品展活动、“迈步新时代·聚力新渝中”职工读书征文活动、“光影惠职工·幸福渝中人”职工普惠电影巡放等丰富多彩的活动,为职工群众送上了丰富的精神粮食,深受大家的欢迎和喜爱。

    区总工会相关负责人介绍,今年区总工会将充分发挥工会“大讲堂”“职工夜校”宣传教育阵地作用,通过走进基层宣讲、网上知识竞赛、故事大赛等形式,深化“中国梦·劳动美”“庆祝新中国成立70周年”“党的十九大精神和中国工会十七大精神进社区、进企业、进学校”等一系列主题教育活动,创新性、常态化地做好做实广大职工群众的思想政治工作。

    2 把握渝中建设主题

    团结动员职工群众建功新时代

    保安竞赛、物管员竞赛、电工竞赛……去年10月底,由区总工会举办的“渝中工匠”杯2018年渝中区物业服务技能大赛举行,来自全区26家物业企业的276名物业从业人员齐聚一堂,在比赛中相互交流学习、提升专业技能水平,进一步促进全区物业行业服务质量的提高。

    利为职工群众所谋,情为职工群众所系,心为职工群众所牵。除了物业服务技能大赛,2018年,区总工会还组织开展了我区首届全域旅游导游服务技能大赛、“母城匠心”杯健康与社会照护行业职业技能竞赛等比赛,为职工群众搭建起一个提升、展示自我的平台;启动了全区“送教上门”助力楼宇职工学历提升计划,联合区电大分校资助职工学费,促进职工群众学历提升;开展了“劳模工匠进社区”宣讲活动,教育、引导广大职工群众牢固树立劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的观念……

    通过这些举措,全区广大职工群众进一步激发创新创造潜能,积极投身“大众创业、万众创新”,在推进振兴实体经济、增强企业核心竞争力中创新创业。此外,区总工会还带领各级工会组织在团结动员广大职工群众推动经济社会持续健康发展中,引导职工群众增强主人翁意识,自觉维护改革发展稳定大局,充分彰显了自身的先进性。

    除此以外,区总工会还通过大力推动劳模(高技能人才)创新工作室建设,引领广大职工群众为服务经济社会发展、促进企业转型升级作出贡献。目前,全区共有劳模(高技能人才)创新工作室15个(其中两个已获评为市级创新工作室),他们在提升工作效能、推进社会管理创新、促进企业提质增效等方面,充分发挥了劳模的示范引领作用。

    今年,区总工会将围绕开展劳动技能竞赛、助推渝中产业工人队伍改革、营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气等方面,团结动员广大职工群众以主人翁姿态建功新时代,助力渝中实现高质量发展。

    3 维护职工群众合法权益

    构建和谐劳动关系

    维护职工群众合法权益是工会的基本职责。去年以来,区总工会始终把广大职工群众对美好生活的向往作为奋斗目标,整合优化依法维权和保障服务工作职能,充分保障和维护职工群众合法权益,促进职工群众队伍稳定,构建和谐劳动关系,不断增强广大职工群众的获得感、幸福感、安全感。

    作为“重庆市优秀人民解调委员会”,我区工会劳动纠纷人民调解委员会去年调案1000余件,调解成功率达98%。

    “感谢调解员,是你们依法公平的调解,让我后半生能过上安稳日子。”去年底,重庆某电器维修有限公司为高某补缴了养老保险金后,高某专程来到我区工会劳动纠纷人民调解委员会表达谢意。至此,历时近一年的高某退休待遇纠纷得到圆满解决。

    劳动关系的和谐是社会和谐的重要基础。过去一年里,区总工会带领各级工会组织,通过开设一线调解工作室、开展法律宣传活动、创建区级户外劳动者“爱心驿站”等方式,多措并举推动构建和谐劳动关系,促进职工群众和企业协商共事、机制共建、效益共创、利益共享。

    如何扎扎实实解决好职工群众的实际问题,使改革发展成果更多更公平地惠及职工群众?今年,区总工会将与区人力社保部门建立职工劳动权益督查机制,探索建立以“春查合同、夏查保护、秋查社保、冬查欠薪”为主要内容的“职工四季保护工作机制”;加强对劳动关系领域社会组织的政治引领、示范带动和联系服务,通过项目合作、购买服务等方式,引导社会组织为职工群众提供专业化服务,切实增强职工群众的归属感。

    4 夯实工会基层基础

    迸发工会组织活力

    目前,全区共有基层工会组织2183个、工会会员近10万人,如何进一步加强各级工会组织建设,增强工会组织活力?去年以来,区总工会全面强化队伍建设,增强对职工群众的感情、密切同职工群众的联系,努力使各级工会组织成为职工群众信赖的“知心者”和“娘家人”。

    “工会主席要敢于担责、做好协调工作,这样员工对企业的发展才会感同身受,也更能保持员工队伍的稳定性……”去年11月,在区总工会组织召开的我区2018年度重点非公组织工会主席座谈会上,30余名基层工会主席齐聚一堂,交流分享基层工会工作经验,为工会发展建言献策。

    除了召开基层工会主席座谈会,区总工会还通过开展基层工会干部业务专题培训、落实工会会员实名制管理、出台工会专职社会化工会工作者管理办法及严格工会经费规范化管理等一系列举措,着力强化组织队伍建设与基础保障,让基层工会组织迸发新活力。

    此外,区总工会还着力发挥密切联系职工群众的组织优势,多措并举推进志愿服务规范化、专业化、长效化,逐渐形成了富有工会特色的志愿服务体系,有力推动了工会工作开展。

    在区总工会的指导和支持下,基层工会组织结合自身实际,相继成立了“朝天门职工帮帮帮志愿服务队”“九妹群乐慧志愿服务队”“燕山大酒楼志愿服务队”“送电影进基层志愿服务队”等一大批特色志愿服务队,全面发挥工会志愿者队伍友爱、互助作用,为广大职工群众提供各类贴心、便捷服务。

    “如何引导广大职工群众当好新时代的主力军,组织动员广大职工群众坚定不移跟党走,是各级工会组织义不容辞的历史使命和政治责任。”区总工会相关负责人表示,2019年,区总工会将团结带领全区各级工会组织,坚持服务大局与服务职工群众相统一,坚持突出重点与普惠覆盖相兼顾,坚持内强素质与外树形象相结合,坚持传承弘扬与改革创新相促进,真抓实干、主动作为,奋力开创渝中工运事业和工会工作新业绩。

    刘侃/文 区总工会/图

编辑:洪滔